Mediation
Diplomausbildung - Aufschulung für LSB, Coach, TrainerIn
Kurzbeschreibung / Highlights
Eine win – win Situation ist das beste Ergebnis, welches streitende und kämpfende Parteien erwirken können. Dorthin führt die Konfliktlösung mit Hilfe von „Mediation“. Ob privat oder im Business, sie profitieren täglich von den mediativen Techniken zur Lösung konfliktträchtiger Situationen und zur Vermeidung teurer und belastender Konfliktfolgen.
Seminar-Nutzen
Viel Wissensvermittlung in einem Kompaktlehrgang in kürzester Zeit
Hohe Praxisrelevanz
Sofortige Anwendung möglich
Kostengünstiges Angebot welches sich besonders zur Weiterbildung eignet
Inhalt – Themenbereiche und Lernziele
Grundelemente und Historie der Mediation
Rechtliche Grundlagen und Vertrag
Konfliktstsufen und Konfliktarten
Vorbereitung einer Mediation
Mediationsmodelle
Familienmediation + Diplomfachgespräch
Ideal für/Zielgruppe
Lebens- und SozialberaterInnen, Coaches, PädagogInnen, Führungskräfte, SozialberaterInnen und FamilienbetreuerInnen, UnternehmensberaterInnen, und alle Menschen, welche konfliktvermeiden den Alltag bewältigen wollen.
Voraussetzungen / Vorbereitung
Tangentiale Berufsausbildung; ab dem 24. Lebensjahr; Erstgespräch, Abstimmung der Ziele;
Abschluss
CY® Diplom in Mediation und Konfliktmanagement
Folgende Methoden erwarten Sie im Kurs
• Fallbeispiele • Lehrgespräche • Gruppenselbsterfahrung • Rollenspiele • Übungen • Kollegiale Beratung • Gruppensupervision
Ausbildungsleitung: Mag. Gabriela Schildbach, Akadem. Mediatorin
Online - Seminartermine
2 Termine / Monat (ZOOM)
Beginn nächster Lehrgang 02. Juni 2022 ausgebucht
Beginn nächster Lehrgang: 03. 01. 2023 von 08:45h bis 11:00h
Einstieg in den laufenden Lehrgang noch möglich. Details: 0664 30 10 478
Umfang
200 Unterrichtseinheiten, + 40 h Gruppenselbsterfahrung
Kosten
Anmeldegebühr € 395, Lehrgang € 2.950,00, Diplomprüfung € 415
Förderungen:
www.kursfoerderung.at, wko.at/forderungen, www.berufsinfo.at/bildungsforderung
Kostenvoranschlag für Förderstellen anfordern:
Fordern Sie Ihren individuellen Kostenvoranschlag an. Wir berücksichtigen unter anderem den Studentenbonus, Konzernbonus, Boni welche unsere Vertragspartner genießen, sowie Vorteile aus Zahlungsarten.
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